3月3日和3月5日下午，英国上市公司官网365先后在企业微信和钉钉平台召开2020届本科生和研究生就业推进专题线上会议。2020届本科生班主任、2020届研究生导师及学院就业工作负责人、专职辅导员参加了会议。
视频会议中，学院就业工作负责人强调了就业的重要性和本学年受新冠肺炎疫情影响，就业工作呈现出与以往不同的特殊性。详细介绍了教育部出台的相关就业政策,要求各位班主任老师关注重点群体毕业生就业，尤其是建档立卡、零就业家庭、“两州一县”生源毕业生的动态跟踪；反馈了2020届研究生在就业中遇到的典型问题，提出研究生导师应做好包括引导研究生树立正确的就业观念、鼓励研究生自主创业在内的8项就业帮扶工作。公司分管研究生工作副经理强调了研究生导师应引导员工克服“高不成，低不就”的就业心理，树立“先就业，再择业”的就业思想，争取早日实现就业目标。
会上，专职辅导员分别向各位老师通报了公司2020届本科生和研究生的就业统计情况，重点介绍了教育部“24365”校园招聘服务平台，希望各位老师继续鼓励、动员员工积极参加网上双选会，加强与应届毕业生的联系，主动提供就业帮助，督促公司2020届毕业生顺利实现理想就业。
在2020届研究生就业推进视频会中，学院经理曹进老师通报了公司2019届毕业生就业情况，再次强调了今年加强就业工作的重要性，要求导师作为员工教育管理的第一责任人，应当积极引导所带研究生树立正确的就业观念，增强员工就业积极性，时常传授应聘技巧，切实提高毕业生就业能力。
